Sie suchen einen Vertriebsleiter, Key Account Manager oder Sales Director, der erneuerbare Energien, Energiehandel oder Versorgungsleistungen erfolgreich an Geschäftskunden, die Industrie oder Kommunen verkauft? BESTMINDS besetzt Vertriebspositionen in der Energiebranche mit Personalberatern, die diese dynamische Branche aus eigener Praxis kennen.
EEG, BNetzA-Regulierung, PPA-Verträge, Direktvermarktung und gleichzeitig komplexe B2B-Vertriebszyklen mit Industrieunternehmen, Stadtwerken oder Kommunen: In der Energiebranche benötigen Vertriebsmitarbeiter eine seltene Kombination aus technischem, regulatorischem und kommerziellem Verständnis. Wir kennen diese Kombination.
In der Energiewirtschaft müssen Sales-Profile Anlagentechnik, regulatorische Rahmenbedingungen und kommerzielle Vertragsmodelle gleichzeitig beherrschen. Unsere Personalberater verfügen über eigene Branchenerfahrung und verstehen diese Kombination daher sehr gut.
Ob Photovoltaik-Projektvertrieb, Windkraft-PPAs, Wasserstoff-Großkundengeschäft, Ladeinfrastruktur für Elektrofahrzeuge oder klassischer EVU-Vertrieb: Wir besetzen das gesamte Spektrum des Vertriebs in der Energiebranche.
Erfahrene Vertriebsmitarbeiter in der Energiewirtschaft wechseln nur selten über klassische Stellenanzeigen. Über unser persönlich gepflegtes Netzwerk können wir genau diese Profile diskret und direkt erreichen, auch für hochspezialisierte Segmente.
BESTMINDS hat sich gezielt auf wenige Kernbranchen spezialisiert, darunter die Energie- und Versorgungswirtschaft. Diese Fokussierung unterscheidet uns von Generalisten und ist entscheidend für die Kandidatenauswahl.
Durchschnittlich 6 bis 12 Wochen von der Beauftragung bis zur Vertragsunterschrift. Klare Meilensteine, verbindliche Zwischenstände, keine vagen Versprechen.
Bis zu 18 Monate Garantie nach Besetzung. Wir stehen zu unserer Arbeit, auch wenn sich Rahmenbedingungen verändern.
Bitte beachten Sie den nachfolgenden wichtigen Hinweis zur Nutzung unseres Kontaktformulars: Wir verarbeiten Ihre eingegebenen Daten laut den Hinweisen zum Kontaktformular in unserer Datenschutzerklärung. Wenn Sie damit nicht einverstanden sind, bitten wir Sie auf die Nutzung des Kontaktformulars zu verzichten.
Vielen Dank für Ihr Verständnis.
Transparenz ist uns wichtig. Hier sehen Sie, wie wir gemeinsam vorgehen.
Wir analysieren Ihr Lösungsportfolio, Ihre Zielmärkte sowie die genauen Anforderungen an das gesuchte Sales-Profil. Unsere Personalberater kennen die Vertriebslogiken der Energiebranche aus eigener Praxis.
Wir identifizieren und kontaktieren gezielt qualifizierte Kandidaten, auch solche, die nicht aktiv auf Jobsuche sind. Diskretion ist für uns selbstverständlich.
Sie erhalten eine sorgfältig ausgewählte Shortlist mit vollständigen Kandidatenprofilen und unserer persönlichen Einschätzung, nicht einen Stapel Lebensläufe.
Wir unterstützen Sie durch den gesamten Interviewprozess, Gehaltsverhandlungen und die Onboarding-Phase. Bis zur finalen Unterschrift und darüber hinaus.
Unsere Personalberater verfügen über langjährige Erfahrung in Industrie- und Technologiebranchen. Sie kennen die Strukturen, Akteure und Anforderungen der Energiewirtschaft und finden passende Profile für Ihr Unternehmen.
Managing Partner
IT / Medien, Medizintechnik, Life Sciences / Pharma und Energie- / Versorgungswirtschaft
Wir suchten einen Vertriebsleiter, der unser PPA-Geschäft mit Industrieabnehmern aufbaut und unser bestehendes Vertriebsteam weiterentwickelt. BESTMINDS hat dieses doppelte Anforderungsprofil sofort verstanden und uns innerhalb von zehn Wochen den richtigen Kandidaten vorgestellt.
CEO, Erneuerbare-Energien-Unternehmen
Wind Onshore / Norddeutschland, 2024
Wir besetzen das gesamte Spektrum: von Vertriebsleitern und Sales Directors über VPs Sales und Key Account Manager bis hin zu Senior Sales Managern, B2B-Vertriebsprofilen, Großkundenbetreuern sowie Spezialisten für PPAs und Direktvermarktung. Unsere Kunden sind Hersteller und Projektentwickler erneuerbarer Energien sowie EVUs, Stadtwerke und Energiedienstleister.
Der Energievertrieb erfordert neben den klassischen Vertriebsfähigkeiten ein tiefes Verständnis für Anlagentechnik, regulatorische Rahmenbedingungen (EEG, BNetzA, MaStR), komplexe Vertragsmodelle wie PPAs und Direktvermarktung sowie lange B2B-Entscheidungsprozesse. Wir suchen Profile, die all diese Dimensionen verbinden.
Ja, der Wasserstoff-Großkundenvertrieb, die eMobility-Ladeinfrastruktur und Power-to-X sind besonders dynamische Segmente. Wir besetzen auch diese spezialisierten Sales-Profile, oft mit Pionieren.
Im Durchschnitt dauert es von der Beauftragung bis zur Vertragsunterschrift 6 bis 12 Wochen. Die genaue Dauer hängt vom Spezialisierungsgrad, dem Standort und dem gewünschten Gehaltsrahmen ab. Wir kommunizieren von Anfang an realistische Zeitrahmen.
Das Honorar orientiert sich am individuellen Jahreszielgehalt der zu besetzenden Position. Wir kommunizieren dies transparent und offen, ohne versteckte Kosten. Beim ersten Gespräch erhalten Sie eine klare Übersicht über unsere Konditionen.
Sprechen Sie mit einem Personalberater, der Ihre Branche kennt. Kostenlos, unverbindlich und diskret.
